1、第一，工作中要分析领导的为人处事。
每个人都有自己的处事方法，我们应该努力为领导考虑问题，多理解领导的风格，熟悉领导做事态度。
2、第二，多和领导交流工作或者生活。
在工作上要和领导多交流，多向领导汇报工作情况，在日常生活中，多向领导学习，和领导打成一片。
3、第三，碰到问题多向领导汇报。
在工作上，难免会碰到很多困难，有困难要多汇报思想，领导也喜欢你汇报，他好像我整个工作的开展情况。
4、第四，公共场合维护领导的权威。
在公开场合，一定要给领导面子，就是要维护领导的权威，不要公开顶撞领导，不要公开和领导过不去。
5、第五，多为领导分忧，多协助他。
领导的时间也是有限的，平常要多为领导考虑，多帮帮领导做事，协助他把放下的工作做好，领导也会很开心。
6、第六，平常心态对待领导批评。
如果领导批评了你，不管是他批评对与错，都要虚心接受，有则改之无则加勉，有一个平和的心态。
