就业观念对就业行为具有什么作用

1、就业观念对就业行为具有一定的指导作用。如果就业观念正确，那么对自己的就业行为就有指导作用，指导自己不断进步。

3、就业观念对就业行为具有一定的抑制作用。当就业方式不能满足人的要求时，就业观念就能抑制就业行为。